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5S管理在眼科工作中有什么作用?
來源/作者:網(wǎng)絡(luò)|新益為編輯 發(fā)布時間:2022-05-12 瀏覽次數(shù):

    5S管理在眼科工作中有什么作用?新益為5S咨詢公司概述:5S來自整理、整頓、清掃、清潔和素養(yǎng)5個詞日語中羅馬拼音的第一個字母的組合。5S管理它源于日本,日本的所有會社都實行此項管理,5S管理的對象是現(xiàn)場的環(huán)境,它對現(xiàn)場環(huán)境進行全面綜合考慮,從而達到規(guī)范化管理,并為其他管理活動奠定良好的基礎(chǔ)。

     

    5S咨詢

     

    5S咨詢

     

    管理包括人、財、物的管理。醫(yī)院管理涉及面廣、體量大、繁瑣、責(zé)任重大、專業(yè)性強。如果不能進行有序、科學(xué)、規(guī)范的管理,就難以提高醫(yī)療質(zhì)量。5S管理可以有效地解決了這個問題。針對眼科檢查、治療設(shè)備和儀器設(shè)備小而精的特點,我們嘗試將5S管理模式應(yīng)用到眼科管理工作中,取得了良好的效果,現(xiàn)介紹如下。

     

    一、具體做法

     

    1、制定5S管理目標,改善工作環(huán)境,提升醫(yī)院形象,豐富醫(yī)務(wù)人員的培養(yǎng),提高工作效率,提高醫(yī)療護理質(zhì)量,提高患者滿意度。

     

    2、制定計劃,供大家討論,暢所欲言,根據(jù)部門現(xiàn)狀和存在的問題,制定詳細的5S管理實施計劃。

     

    3、具體實現(xiàn)

     

    ①5S管理-整理:摒棄不必要的東西,不要把非必要的東西放在崗位上,每六個月對所有專業(yè)用品進行一次大點兵,并按使用頻率劃分A、B、C、D類四類:A類使用最頻繁,應(yīng)放在最方便、省力、醒目位置;B類是較高的,并排在次優(yōu)位置;C類使用頻率較低,應(yīng)放在最里面的存儲中進行備份;D類不再使用,應(yīng)上交設(shè)備事業(yè)部統(tǒng)一處理;交由設(shè)備管理科統(tǒng)一處理,放置位置應(yīng)合理安排,各操作過程應(yīng)做到目視化放置。

     

    5S管理-整頓:思考分析如何更快地拿到物品,讓大家理解和執(zhí)行。將要分類的物品會根據(jù)使用的先后順序分到不同的類別中,便于取放,減少查找時間。根據(jù)眼科儀器、設(shè)備、器材的使用頻率和性能特點,對每個項目進行定位、定距、定向,擺放整齊,目視化強,使檢查者一目了然數(shù)量,用戶一目了然;換藥室,治療室的無菌物品和消毒液應(yīng)根據(jù)使用頻率和有效期從前到后依次放置,以減少浪費。

     

    5S管理-清掃:要求每個人每班使用的物品必須及時清掃。清潔、保養(yǎng)、恢復(fù)原位;工作現(xiàn)場會產(chǎn)生灰塵、垃圾等無用的東西,增加院內(nèi)感染的機會,降低醫(yī)療設(shè)備的精度,導(dǎo)致故障頻發(fā),影響疾病的診斷,降低患者對醫(yī)院的信任度,定人定時,專人負責(zé)徹底清潔墻壁、地板、門窗玻璃、儀器本身、并將關(guān)節(jié)處涂潤滑油、檢查電源、插座、儀器性能、以及接管是否松動和老化等等,無論是否處于備用狀態(tài),對需要定期消毒的部件進行徹底消毒,安裝備用,保證良好的性能。

     

    5S管理-清潔:是前三項工作的堅持和深入,制度和習(xí)慣的形成,保證前三項工作的質(zhì)量??剖屹|(zhì)控組成員或護士長對以上三個環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理情況進行抽查,并以檢查結(jié)果作為考核和績效獎勵的依據(jù)。

     

    5S管理-素養(yǎng):即素質(zhì)和修養(yǎng),從工作態(tài)度、工作作風(fēng)、工作習(xí)慣、謹慎自律、遵守規(guī)章制度、嚴格執(zhí)行操作規(guī)范的習(xí)慣等方面培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員的素質(zhì),培養(yǎng)敬業(yè)精神和團隊精神;5S管理提倡從小事做起,從細節(jié)做起,凡事按規(guī)矩要求做,培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員按規(guī)矩辦事的良好習(xí)慣。

     

    二、效果評價

     

    儀器、設(shè)備等各種物品的定位放置,方便醫(yī)護人員在使用過程中按順序推拉,連接有序,不至于給工作添亂錯的方向;固定物體之間的距離,可以防止物體相互碰撞、摩擦和損壞,甚至造成性能故障,影響診斷和治療;定期的5S管理為設(shè)備的正常運行提供性能保障,確保工作質(zhì)量和效率。

     

    三、經(jīng)驗

     

    1、帶動團隊整體氛圍

     

    推行5S管理,可以營造人人積極參與,一切有章可循的良好氛圍。由于5S管理各要素提出的要求與每位員工的日常行為密切相關(guān),有利于調(diào)動員工的參與感和成就感,從而更容易帶動整個眼科團隊的氛圍。

     

    2、反映效果,增加信心

     

    5S管理的主要對象是環(huán)境,員工在整潔有序的環(huán)境中工作,可以增強員工的向心力和對部門的歸屬感?;顒蛹毠?jié)只要認真落實,管理效果立竿見影,現(xiàn)場管理效果增強醫(yī)務(wù)人員信心,體現(xiàn)生命價值。

     

    3、全面提升醫(yī)護工作質(zhì)量

     

    貫徹5S管理精神是提高工作質(zhì)量的必要途徑,使管理規(guī)范化、程序化、有效化。5S管理提倡從小事做起,從細節(jié)做起,凡事按規(guī)矩要求做,培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員養(yǎng)成按章辦事、注重細節(jié)的良好習(xí)慣,能有效促進推動各項醫(yī)療衛(wèi)生工作質(zhì)量全面提升。

     

    5S管理在眼科工作中有什么作用?以上就是新益為5S咨詢公司的相關(guān)介紹,做好企業(yè)的5S管理工作就是為精益生產(chǎn)管理活動打下基礎(chǔ),讓精益生產(chǎn)管理在企業(yè)中發(fā)展有一個良好的前提。


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